Tres nuevos planes de inserción laboralformarán a cuarenta y cinco jóvenesdesempleados

El alcalde, Alfredo Gonçalves Ferreira, les dio la bienvenida
y les animó a aprovechar esta oportunidad que se les brinda
para formarse y poder integrarse en el mercado laboral

Cuarenta y cinco personas desempleadas forman parte de los nuevos
Programas de Formación en Alternancia con el Empleo-Garantía
Juvenil puestos en marcha por el Ayuntamiento de Guía. El alcalde,
Alfredo Gonçalves Ferreira, les dio la bienvenida y les animó a
aprovechar esta oportunidad que se les brinda para formarse y poder
integrarse en el mercado laboral que es el objetivo primordial de
estos programas.
Los tres proyectos de formación y empleo tienen como objetivo
mejorar la empleabilidad de las personas jóvenes desempleadas y
están centrados en su capacitación en los sectores del turismo, la
electricidad y el ámbito sociosanitario.
Siguiendo esta línea, durante once meses y hasta marzo de 2026, se
les impartirán clases formativas y se encargarán de desarrollar
servicios en beneficio del municipio, además de recibir contenidos
complementarios en competencias digitales o prevención de riesgos
laborales que les harán más competentes a la hora de introducirse en
el mercado laboral.
Estos nuevos proyectos de formación y empleo se encuentran
cofinanciados al 85% por el programa Fondo Social Europeo Plus
2021-2027 Canarias (FSE+Canarias 2021-2027). El importe
concedido ronda el millón de euros para la realización de estas
políticas activas de empleo.
Durante la realización de los mismos, los beneficiarios de estos
programas permanecerán contratados como personal laboral por el

Ayuntamiento de Guía percibiendo el 65% del Salario Mínimo
Interprofesional (SMI) a lo que se suman los correspondientes
certificados profesionales que acreditarán los conocimientos
adquiridos y que, por ende, les permitan incorporarse al mercado
laboral con éxito.